Pensijilan SA, atau pensijilan standard SA8000, ialah piawaian antarabangsa pertama untuk tanggungjawab sosial di dunia yang boleh digunakan untuk pensijilan pihak ketiga, bermakna syarikat mesti bertanggungjawab terhadap alam sekitar dan pihak berkepentingan sambil menjana wang. Ia menetapkan tanggungjawab kepada masyarakat dan pihak berkepentingan yang mesti dilaksanakan oleh perusahaan, dan menetapkan keperluan minimum untuk isu khusus seperti persekitaran kerja, kesihatan dan keselamatan pekerja, latihan pekerja, pampasan, dan hak kesatuan sekerja, seperti larangan buruh kanak-kanak dan keperluan. untuk menghapuskan diskriminasi jantina atau kaum, dsb. Pensijilan standard SA8000 bukan sahaja membantu meningkatkan keadaan kerja pekerja di seluruh dunia dan melindungi hak dan kepentingan buruh, tetapi juga membantu perusahaan membina antarabangsa Ia juga boleh membantu perusahaan membina kredibiliti antarabangsa , meningkatkan kesetiaan pekerja dan kecekapan kerja, sekali gus memenangi kepercayaan orang ramai, meningkatkan imej dan reputasi korporat, serta memperoleh kelebihan pasaran.
